Я являюсь сотрудником и представителем профсоюза работников склада Wildberry в Челябинске, компании, расположенной в Санкт-Петербурге. Монтажник, 16.

Компания закрыла склад через месяц после его открытия и заставила сотрудников уволиться по их требованию. Поведение местного руководства было настолько грубым, что региональный менеджер хотел избить меня на глазах у рабочих, потому что я снимал происходящее там. Мы писали жалобы в трудовую инспекцию и прокуратуру, а также отправляли их генералу. - заявил директор компании. Юридический отдел компании не связался.

Сотрудники, которые не сдаются и не пишут самостоятельно, будут вынуждены уволиться, подвергнуться всевозможным моральным унижениям и будут вынуждены уйти в отставку. 90 человек потеряли работу и не имели шансов на юридическую компенсацию.

Все началось в январе. Мне очень нужна была работа и я решил пойти в WB Warehouse, стажировка была неоплачиваемой и проработав бесплатно почти месяц я получил официальную работу (здесь я не спорю, это была моя вина, была проблема с документами, в итоге всё наладилось ) В итоге официально я приступил к работе в феврале. Спецодежду не выдают, работают по ночам. Поначалу все казалось хорошо, будущее было светлым, и в моем городе открывался крупный логистический центр, где зарплаты уже были высокими, а риски низкими, ну, продолжим разговор. На практике вас не оформляют ни кладовщиком, ни грузчиком. По работе вы менеджер по работе с клиентами, такой же, как и те, кто сидит на пункте самовывоза. Работа не всегда длится обещанные 12 часов, водитель опаздывает? Вам нужна мебель или техника с доставкой в ​​пункт самовывоза? и т. д! , поэтому мы иногда сидим на складе до 15 часов, начиная с 8 часов вечера. Текучесть была ужасная, за мое время приходили и уходили более 10 человек, кого-то уволили, кто-то ушел сам по себе, на самой работе было четверо, каждую ночь приезжало 2 грузовика, один был в пути, их около 200- 300 коробок, одна из которых чисто в распределительном центре, при среднем 1000-1300 коробок, наша задача разгрузить фуру, использовать сканеры и телефоны для приема одновременно, и раскидать коробки по фуре. Коробки разбросаны по пандусу. Водитель упаковал их, распечатал счет и готов к отъезду. Возвраты также необходимо нести водителю, когда он приедет для погрузки грузовика. Потому что приемка происходит по телефону (линия на сканерной станции слишком короткая, а расстояние до компьютера 30 метров вглубь склада, хотя приемка на компьютере не гарантирует, что все ок) не все коробки входят программа, в руках преступников, не важно, принимает ли ее компьютер, такое случается со всеми, в среднем 7-10 коробок не приходят, их нужно найти, сфотографировать, чтобы доказать, что они прибыли, а затем принять , но это не задача, драйвер иногда Загрузка начиналась раньше, чем мы нашли коробку. Получается можно принять коробку вручную, но что делать, если она не придет? Найденные ящики мы занесли в программу как положено и все было нормально, пока ящики не начали пропадать ведь всегда есть возможность найти что-то в этой горе ящиков, а что если произойдет глюк и 30 ящиков не будут найдены? Не хочешь войти? В поиске все полно задержек с водителями, задержки приводят к штрафам, вы сами решаете, кто виноват - водитель или менеджер пункта выдачи, который поступил нечестно, в результате лично я потерял 10 000 рублей; вынули из этих коробок непринятые, удержали с одной премии 10 000 рублей, с последней удержали - всю премию (около 25 000), хотя процедура по коробке еще продолжалась, как финансово ответственный человек хотели от меня утаивают Они ответственны за такую ​​опасную работу, и за все время, пока я там официально работал (с 29 января по сегодняшний день (23 апреля)) я зарабатывал там 35-40 тысяч рублей, включая зарплату, а иногда и не работал 3 график /3, но выходных иногда нет, поэтому если вы хотите работать бесплатно или даже в невыгодном положении, пожалуйста, многие мои коллеги сталкивались с этой проблемой, Почти все бежали, но быстро нашли замену. Да, вы можете расплатиться с долгами и анализ продолжается, я успешно доказал и погасил долг, но сколько сил и нервов нужно, чтобы доказать, что вы не верблюд? Категорически не рекомендую эту работу, отношение руководства как к рабам, мол незаменимых людей не бывает, эти люди разбегутся и мы наймем еще людей. Нет условий для того, чтобы правильно выполнить свою работу. Взыскание долга - это проще простого, и не только на складе, а на складе система ищет не виновника, а последнего.