Вот что хотелось бы сказать об этом пароходстве для тех, кто хочет там работать: Во-первых, они не очень ценят своих сотрудников. В отделе обслуживания клиентов полный бардак! Заведующая отделением – Анна Гребенюкова. Я сразу сказал, что она не менеджер, потому что не уважает сотрудников своего отдела. Завел девушку и начал обсуждать всех и вся в компании. Если тебя что-то не устраивало, он отвечал: «Если тебе не нравится, мы все понимаем, это твой выбор…». Тем не менее, если вам это не нравится, уходите! Позвольте себе [отзыв] о сотруднике, который его принижает, а если он его повышает, то будет постоянно использовать любую возможность, чтобы вспомнить о его щедрости и напомнить ему, какой вы идиот. Разумеется, вместе с ней в офисе находились еще два «эксперта», которые были не прочь подстроиться под настроение любимого руководителя. В мое время многие хорошие специалисты уволились с работы и были переведены в другие компании! После переезда предприятия в Московскую область зарплаты стали еще хуже. Так они были маленькими, а теперь стали еще меньше. Введена система наказаний. На сотрудников возлагается неограниченный объем работы. Единственное преимущество этой компании - это опыт работы, но я уверен, что при желании вы сможете получить его в компании получше!