Спешу поделиться своим негативным опытом работы в «отличной» компании Димекс. Пусть это, по крайней мере, поможет кому-то не поддаться на то дерьмо, которое я сейчас слышу и которое законно могу найти на крупных сайтах по поиску работы.

Итак, оставив свою предыдущую работу, я решил, что не могу меньше: пять дней в неделю за 12 000 долларов в месяц, семь дней в неделю за 19 000 долларов в месяц. Я решил не искать счастья в машиностроении и с моими вышками и опытом работы поступил в курьерскую компанию) "Удача" пришла быстро: моя "синяя птица" называлась непонятно звучащим Димексом и работала на каждого. Частное лицо предлагает стабильную работу. график (с 9 до 18) пять дней в неделю, зарплата 20 000 - 30 000, и - вдумайтесь (!) - "перспективы карьерного и профессионального развития" (очевидно, научат, Как толкать поршень быстрее =)

В небольшом интервью мне все вышесказанное подтвердили, а также пообещали отпустить пораньше ("если вся работа будет выполнена И если руководитель не будет против" ), "В целом ежедневный объём доставки не превысит 15-20", работы будут вестись на участке, мобильный телефон не требуется, пока тратите деньги, отдаёте деньги менеджеру, Он Вам перезвонят, и на всякий случай заплатят дополнительно 1000 рублей за телефонный счет... В общем, это мечта, а не работа. Правда, система оплаты немного сбивает с толку: 500 рублей в день во время испытательного срока, 1000 рублей в день после подписания трудового договора. При одном дне отсутствия (будь то больничный/оправдание или прогул) ваша зарплата будет рассчитана как 850/день, 3 отсутствия – 750/день, более – 500/день. За «пропуск», конечно, платить не будут. Договор внимательно прочитать не дали, спешили (особое спасибо неизвестной девушке - HR-менеджеру, хотелось бы встретиться. В темном переулке). Вера на слово

Теперь - по сути все можно выразить двояко: с утра и до него. Возможна доставка последней доставки, которая будет 3(!) 15-20 раз (если будет меньше, менеджер уйдет с чужих маршрутов, и если не дай бог, что-то останется (вот оно). Очень просто - в результате в последнюю минуту, кого нет по этому адресу, кто рано ушел с работы - причин может быть много), вы отправите все оставшиеся поставки на центральный склад (там же, где и центральный офис) - На Южнопортовой улице я познакомился с вами через интервью. Лично я закончил его после восьми часов. Причем ты в это время практически все время стоишь (в метро очень мало времени), неся в руках/за спиной кучу груза (даже девушки при беге часто несут более 10 кг). Вернулся с обмороженными конечностями и, конечно, без обеда (если не считать нескольких бананов, наспех съеденных во время поездки). Опять же, представьте, как бы вы работали 12 часов в мороз без обеда. Я не преувеличиваю – для меня это норма. Естественно, в этом случае иммунитет резко снизится, и заболеть будет проще простого. Вуаля – ты заболеешь (даже если ты весь день напролет бегаешь со снегом и соленой кашей в ботинках). И – о чудо – вы теряете минимум 15% своей зарплаты. То есть, если вы чудесным образом сможете вернуть себе здравомыслие в течение 24 часов. Если вы этого не сделаете, вы потеряете от 25% до половины своей зарплаты. Ну, свои деньги вы не увидите раньше, чем через 1 месяц и 20 дней – деньги текущего месяца вы получите через 20 дней следующего месяца. Кстати, о "дневной зарплате" на испытательном сроке тоже можно забыть - зарплату не получают, просто прибавляют тебе на собеседовании)

А теперь, когда тебя взяли на работу крайняя точка, пар валит из ушей и еще где-то, и вы решаете написать заявление об увольнении - здесь вас сначала пытаются убедить остаться и работать побольше (опять пытаются вешать лапшу на ваши многострадальные уши обычным способом Статья ) а потом понимаешь, что попытка тщетна - объявляют, что тебе придется работать еще две недели с зарплатой 500 рупий в день)

Но самое главное сделано - ты. решительно решили покинуть эту зловонную пропасть, где человеческие отношения существовали только в дополнительных кабинетах, и чем ближе к центру, тем хуже отношение руководства к курьерам и водителям, и тем хуже отношение руководства к самим менеджерам. Две недели спустя вы все равно сможете снова почувствовать себя человеком. Это самое важное.

Все просто: всегда внимательно читайте свой договор, не бойтесь остановиться и подумать (а еще лучше возьмите копию договора, чтобы посоветоваться с более знающим в юридических вопросах другом), и никогда не торопитесь. Подпишите то, на чем настаиваете.

Ну никогда не работайте в Димаксе.