Красноярское объединение строителей, ООО «НПМ», «Стройбыт 2000» входят в одну группу. Я работал в ассоциации юристом две недели. Заработная плата «черная», а занятость в основном регулируется гражданским законодательством. Поскольку трудовые отношения не оформлены в соответствии с трудовым законодательством, предоставление каких-либо социальных льгот работникам невозможно. Праздник проводится один раз в году и длится 15 дней. Заработная плата не выплачивается, если отпуск взят по уважительным причинам. За каждую минуту опоздания на работу предусмотрен штраф в размере 100 рублей. Начальница юридического отдела Татьяна Николаевна Губарь была недалекой женщиной бальзаковского возраста. Работал добросовестно и увлеченно, выполнял все задания качественно и в срок, сравнивал себя с глупыми решениями начальника по юридическим вопросам. Было понятно, что во время сотрудничества Губарь рассматривала меня как конкурента, поскольку я неоднократно убеждал ее изменить некоторые решения и приводил свои аргументы, прежде чем она была вынуждена согласиться с моей позицией. Однажды, вернувшись на свое рабочее место, я сказал начальнику Губаря, что хочу официально установить трудовые отношения с работодателем (они не спешили подписывать трудовой договор. В объединении была такая политика, что у сотрудников не было никаких прав). там). Губарь предложил мне написать заявление об увольнении. Тогда я обратился напрямую к председателю Красноярского товарищества строителей В.М. Пивневу, но меня выгнали из кабинета. Вернувшись в свой кабинет, Татьяна Николаевна не переставала меня удивлять и буквально начала выталкивать из комнаты. Чтобы не обострять конфликт, из-за поведения Губала я был вынужден уйти. Сотрудники ассоциации забрали мои личные вещи и в грубой форме попросили покинуть территорию ассоциации. В результате я был вынужден покинуть рабочее место из-за психологического стресса и угроз физического насилия со стороны полиции. Конечно, я не мог закрывать глаза на противоправное поведение названных ассоциацией сотрудников и был вынужден вмешаться в прокуратуру и решить реальный спор в суде. Я бы никому не советовал устраиваться на работу в эту компанию только ради экономии времени и сил.