Это даже не кадровое агентство, это группа компаний, объединенных в одну. После моего ответа на объявление о вакансии Виолетта Шалунова позвонила менеджеру по работе с ключевыми клиентами в отдел кадров. Мы договорились о собеседовании, на котором обсудим все аспекты работы. Собеседование при приеме на работу состоит из двух этапов. Второй – с менеджером. Все прошло как обычно: вопросы, рассказ о компании, что и как, чем они занимаются. Всем понравилось. Виолетта сказала, что передаст мои данные менеджеру и она объявит, пригласят меня на следующий этап или нет. ПРИБЛ. Я ждал ответа два дня. Виолетта предупредила, что если звонка от менеджера не будет, она перезвонит нам с ним в понедельник (разговор состоялся в среду), чтобы объясниться. Как вы можете догадаться: никто не позвонил и не перезвонил. Казалось бы, что тут такого? Так ведет себя организация с хорошей репутацией. Уродливый. Любитель. Даже если ответ отрицательный, почему нельзя перезвонить и сообщить результат. Вроде нормально и не страшно. Зачем соискателю работы уделять время компании, приходить, слушать, а потом тщетно ждать «звонка»? Просим отнестись с уважением, иначе таких отзывов будет больше. .