Д. - Режиссер

Работа в «Solo-it studio» (сетевой студии) оставляет желать лучшего. В договоре прописана зарплата 1, а реальная зарплата всего 7000. С бумагой у них явно были проблемы, потому что... заявление об увольнении потерялось + заявление о приеме на работу потерялось + была возможность переподписать приказ о приеме на работу при увольнении (2 недели легальной работы после увольнения).
Директор (А.С. Соловьев) принимает заказы, к выполнению которых работники некомпетентны.
Д. Не сдержал своего обещания. Работа в компании, которую он представил, полностью отличалась от той, на которую вы согласились.

Если проект выполняет сотрудник, то он получит 1/20 стоимости проекта.

Д. Он сообщил клиенту, что стоимость часа работы программиста составляет 2000 рублей.

По факту для программистов - 1 час/50 рублей (с испытательным сроком 3 месяца) и 1 час/90 рублей - стандартная оплата (распространяется на все вакансии)

Сделаю вывод, что если программисту понравится это Сделайте то, что клиенты будут нервничать, если время работы будет больше 5 часов.

Если клиент не согласен по времени (деньгам) и отказывается от дальнейшего сотрудничества с компанией – это ваша вина.

Вообще, если в компании что-то идет не так, виноваты всегда сотрудники.

Теперь они, очевидно, собираются занять различные открытые позиции, потому что... почти все сотрудники ушли за последние 4 месяца.