Работа в Медицинские системы визуализации - негативные отзывы сотрудников
Санкт-Петербург | 2019-11-11 |
Офисы компании расположены в советском торговом центре Петроградка, причем этот совок виден из одной части офиса, а вход в другую часть отделен от улицы.
Компания небольшая, 40% - зять генерала, школьные друзья, их жены и подруги, подруги подруг жен... Эти персонажи и некоторые старожилы составляют костяк компании . Работать сверхурочно не значит, что это хорошо. Уровень компетентности многих экспертов ниже весьма посредственного. Но это не помешало старикам продолжить свою работу; их косяки позже были расчищены пришельцами.
Интегрироваться в команду непросто. Все поступили правильно и взяли за правило обсуждать только погоду, новые проекты и путешествия. Моральный страж Алена Викторовна всегда доступна для нечаянного подключения к рабочему столу компьютера, между выбором чего-то новенького на лесных ягодах и просмотром видеозаписи фильма «Чье время придет». Каждое движение отслеживается и каждый взгляд записывается на телефон.
Сотрудников, проработавших менее 3 лет, будут увольнять в один день регулярно. Причем формулировки могут быть самыми разными и даже не иметь никакого отношения к вашей работе: «Мы с тобой плохо сработаемся», «Мне не нравится твое отношение к работе», «По-моему, ты плохо делаешь». твоя работа хороша». Атмосфера не самая приятная, и ты всегда задаешься вопросом, будешь ли ты следующим. И не важно, во сколько ты уйдешь с работы, людей, которые работают по 3 часа в день, будут увольнять до 8-9 вечера.
Компания предлагает кое-что взамен: никаких бонусов и вкусностей даже для ИТ-специалистов. Компания предоставляет английский язык в офисах среднего качества и выплачивает заработную плату. По крайней мере, он белый. Но он продолжал откладывать, потому что не всегда было за что платить. Финансовое положение среднее.
Летом, в пик сезона, все берут отпуск в компании, и в качестве компенсации им выплачивают двойные отпускные, но они не забывают платить потом, вместо того, чтобы раздавать их всем...
Оставить отзыв о работе в Медицинские системы визуализации
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 3006Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 41667За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51435Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 47790Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28419Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 25824Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 118989Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей