Работа в Итальянский Дворик и Милавица - негативные отзывы сотрудников
Воронеж | 2015-08-04 |
Полное несоблюдение норм трудового законодательства: ни одного заявления о приеме и других документов и регистрация происходит не сразу, на все должности свои сроки, до месяца, но при этом никаких документов вам не выдают (так как должно быть в случаях по закону, особенно трудовому договору), но вы в первый день работы подписываете все необходимые документы и не вводите дату, зарплату, время и другие элементы, оставляете их пустыми, только свои координаты. Текучесть кадров очень высока как в самом офисе, так и в кафе (ресторанах) и магазинах, это связано с несколькими причинами: большая система штрафов - применима ко всем сотрудникам любых отделов, а непосредственное руководство создает все ситуации, чтобы удержать больше из вашего зарплата (особенно если вы мало работали и ушли, на зарплату не ждите, вам все спишут (инвентаризация, убытки и пени) и в итоге вы получите гроши); Есть перерыв и конец рабочего дня, но он никогда не соблюдается, потому что... работы всегда много и приходится оставаться, если не закончишь, то тебя оштрафуют и уволят, а есть ужин - ешь и работай, долго не задерживаешься, за тобой постоянно следят; Вас заманивают на предлагаемую должность различными льготами, тренажерным залом, скидками, но вы ее не получаете; через полгода-год тебе должны дать работу, но тебе придется бежать и просить участок земли; Обещана только одна зарплата, но после испытательного срока вы не получите и половины этой зарплаты, а официальная часть, т. е. 5000 рублей, также не обсуждается. и 13% из него пока не вычтут, а остальное в конверте (судите сами); и, наконец, самое главное – руководство в лице директора А.В. - он никого не уважает, никого не слушает и просто затыкает рот, когда ты начинаешь говорить или отвечаешь на его вопрос, он всегда и во всем винит всех. Также Ленченко Е.В., Смолининова Е.В., Яцкина Н.С. и Старикова Н.А. это ваш кошмар - они не знают норм и правил, не уважают своих сотрудников, постоянно в шоке, требуют сейчас и в эту секунду (даже это невозможно), но сами не соблюдают, и в таком ситуации, если от них зависит весь процесс, то всегда приходится работать несколько раз, но дополнительной оплаты за это не взимается.
Воронеж | 2014-01-28 |
Девушки! Не ходите в Итальянский Дворик и Миравису! ! ! Не теряйте время! Там работают друзья, друзья друзей, родственники, родственники родственников... обещанной зарплаты вы не получите! Обратите внимание, сколько здесь открытых позиций? ! Приглашают всех на собеседования, раздают деньги, видимо заняты делами... А хозяйка ресторана - Елена, тиран, неудачница, боящаяся потерять свой статус. Очень боится сильных «конкурентов».
Оставить отзыв о работе в Итальянский Дворик и Милавица
Расследования:
О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе
Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 3606Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года
ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы
Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 42435За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна
Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов
Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51987Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».
БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»
Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 49239Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж
«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников
Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 29226Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву
Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»
Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 26268Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian
Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»
Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 119502Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей