Основная цель сайта Antijob - позволить работникам оставлять отзывы о работе и работодателях. Вы заслуживаете иметь свое мнение и свободно излагать его! Расскажите о нарушения со стороны компании, в которой работаете и будьте уверенны - ей придется пересмотреть свое отношение к сотрудникам или навсегда поселиться в черном списке работодателей.

Работа в Региональная общественная организация Подольское Добровольное Пожарное Общество - негативные отзывы сотрудников

Отзыв написал

Подольск   |

Мне кажется организация РОО ПДПО уже всем известна своей плохой работой и сотрудниками.Для тех кто решил работать в этой организации: При подаче заявления вам скажут что вас не зарегистрируют по труду код пока, потому что... начальник хочет убедиться, что вы справитесь с этой работой и не сбежите через 1-2 недели, не поверите! Попросите их сделать запись в вашем рабочем листе, иначе вы ее там никогда не увидите! Скажу сразу, просить вторую справку НДФЛ (для подтверждения адреса регистрации) НЕ ИМЕЕТ СМЫСЛА! Помощник начальника в мгновение ока «вытащит» вам эту справку в обучающей демо-версии 1С, начальник все подпишет и поставит печать. Лучше всего позвонить в налоговую инспекцию и узнать, состоите ли вы на учете в этой организации. Не верьте ни единому слову этой начальницы (В. Н.), что она повысит вам зарплату, что даст вам возможность самореализоваться, зарабатывать самостоятельно, - ничего этого не произойдет, не надейтесь! Будьте готовы к моральному унижению (особенно девушек), к тому, что вам скажут, что вы девушка легкого поведения, что вы устроились к ней на работу только для того, чтобы жениться и что вас вообще ничего больше не интересует. + если в вашей карточке работы указано, что вы когда-то работали продавцом, все, это не даст вам спокойной жизни, это доведет вас до слез от унижения, что вы продавец, что ваше место на рынке, и в то же время это унижает другие профессии (например, уборщица), + если у вас гуманитарное образование, будьте готовы и к унижениям. За время своей немалой работы в этой организации я видел много девушек, которых она брала на работу в офис и сначала ворковала с ними, а потом доводила до слез даже взрослых женщин 40-45 лет. Она не смогла меня заставить плакать, потому что... я умею фильтровать глупый, бессмысленный базар и желание похвастаться тем, чего у нее нет + унижение, которого заслуживает только она, от нужной информации, которую очень редко можно услышать. от этой женщины женщины. Эта женщина ведет себя отвратительно, когда с ней кто-то общается и этот человек ей не нравится, она подходит к тебе и говорит тебе на ухо ужасные вещи об этом человеке, в том числе и матерные слова. При работе с клиентами и организациями он никуда не торопится, откладывает все до последней минуты, откладывает до последней минуты, а когда работу нужно закончить, начинает организовывать концерт, кричит на всех. о том, какие все плохие и как плохо работают, что мол все виноваты, что ей не напомнили. Сама начальница не до конца понимает, как должна работать организация, поэтому такая путаница, и поэтому все организации в шоке от ее работы. Не бывает, чтобы один человек сидел конкретно и занимался одними документами и организациями, а другой — другими. Да, такое бывает, но длится это недолго, потом выходит дама из своей конуры и начинает выбрасывать, путает все карты, прячет половину из них и не отдает, а когда ищешь и можешь ничего не находишь, она начинает на тебя кричать, что ты плохо работаешь и все теряешь... (безумие). О, да... Еще эта женщина любит запираться в своем кабинете, чтобы расслабиться (поспать), что тоже шокирует ее клиентов, потому что... она записывается на прием, запирается и все, клиент ждет 10-15 минут, потом начинает нервничать что он приехал издалека к ней, и тут весь офис начинает ее "будить", все стучатся к ней в дверь, звонят ей по телефону, стучатся в стены соседних офисов, потом обходят заднюю часть здание и постучать в окна, чтобы она проснулась и ВУАЛЯ! Она проснулась, но представьте, какое впечатление у посетителя, увидевшего весь этот концерт... +она любит ругать и унижать в присутствии клиентов. В общем, будьте осторожны и не ищите с ней работу. Я вам гарантирую, что вы там ничего не заработаете, у вас на всю жизнь останутся только ужасные воспоминания...

Оставить отзыв о работе в Региональная общественная организация Подольское Добровольное Пожарное Общество

Расследования:

О франшизе компании «ProTravel» и ее основателе

Опубликовано: 2024-05-04 Просмотров: 2922

Татьяна Мамаева является собственником и управляющей туристического агентства «Протрэвэл». Оборот компании составляет более 40 000 000 ежегодно с 2018 года

ООО Юридическая Группа «МИП» (Андрей Малов): описание мошеннической схемы

Опубликовано: 2022-03-11 Просмотров: 41637

За юридической помощью, как и к врачам, люди обращаются потому, что не в состоянии себе помочь. Область права довольно обширна

Мошенники ООО «ВШУФ» (Высшая школа управления финансами): псевдоброкер под видом образовательных курсов

Опубликовано: 2022-02-08 Просмотров: 51399

Содержание статьи: Что такое «Высшая школа управления финансами»? Обман на сайте «ВШУФ»: что-то не сходится Подставные учредитель и руководитель «ВШУФ».

БИГ ДАТА ( ИНН 3329095308) ( бывший WantResult): как продать франшизу и заставить платить за «воздух»

Опубликовано: 2022-01-14 Просмотров: 47601

Содержание статьи: Обман франчайзи компанией WantResult, которая удаляет негативные отзывы Как обманывают партнеров Смена условий договора и обязательный ежемесячный платеж

«Московские окна»: как из года в год обманывать клиентов и сотрудников

Опубликовано: 2022-01-05 Просмотров: 28386

Компания довольно известна в Москве и Подмосковье. Присутствует на рынке с 1992 года. Есть собственное производство. Компания держится на плаву

Canadian Universal Solutions Corp (CUSC): как обмануть сотни людей, обещая «светлое будущее»

Опубликовано: 2021-12-23 Просмотров: 25797

Содержание статьи: Афера с оценкой шансов иммиграции в Канаду Основные проекты мошенников Франшиза West Immigration Alliance Inc Схема обмана Canadian

Азат Аширов и франшиза «CyberSeller»

Опубликовано: 2019-03-29 Просмотров: 118935

Франшиза предлагает своим франчайзи-партнерам полный спектр услуг, начиная с заказа товаров высочайшего качества у своих китайских партнеров и заканчивая продажей