Я пришел в эту компанию на собеседование на должность «технического эксперта». Чтобы добраться до производства, нужно сесть на поезд. Сначала я около 30 минут ждал, пока женщина выдаст мне пропуск. Зайдя внутрь, сразу замечаешь, что здание не ремонтировалось с советских времен. Такое ощущение, что я вернулся в 90-е.

Дождавшись моего пропуска, красношеая женщина Анна сказала, что возьмет меня на собеседование. Сначала мы гуляли по окрестностям, а потом парень на машине вызвался нас подвезти. Район там не плохой.

Мы подошли к серому одноэтажному зданию. Мы пришли, и мне дали халат и бахилы. Сначала я ждал Наталью Юрьевну у двери минут десять. Потом вышел мой сопровождающий и сообщил, что у телефона Наталья Юрьевна и нам нужно подождать. Меня отвели в приемную и ждали там еще 15-20 минут. А вот и Наталья Юрьевна – высокомерная женщина лет 50-ти. Она пригласила меня поговорить. Насколько я понимаю, она руководитель производства.

Разговоры часто начинаются со слов «Расскажите о себе». Я рассказал вам, где учился и работал. Она рассказала мне о своем предыдущем месте работы и обязанностях. Я работаю в офисе, в основном работаю с документами. На это я получил высокомерный ответ, что я самодовольен, потому что занял эту должность без опыта. Они ищут людей с опытом работы на аналогичных позициях. Хотя в требованиях об опыте не упоминается. Что было необходимо, так это образование в области химии, фармацевтики или пищевой промышленности, которое у меня уже было. Тон всего интервью заключался в том, что я был никем, что мне нельзя было позвонить и я понятия не имел, почему я здесь.
Неприятная, самодовольная, высокомерная и некультурная женщина.

Если вам нужен человек с опытом, это должно быть четко указано. Зачем вам звать меня на собеседование, если в моем резюме четко написано все об образовании и опыте?

В итоге я потратил целый день на бессмысленную встречу, которая на самом деле длилась 10 минут.

В этой компании вас ждет хамство и неуважение. Не теряйте время!

Ужасное производство, где преобладает физический труд! Необорудованный офис. Очень грязно, холодно, люди по 12 часов работают руками, все время стоя на ногах. Работают как русские женщины старшего возраста, так и молодые девушки и юноши разных национальностей. Производство абсолютно не автоматизировано. Они экономят на всем. Ни в коем случае не ходите туда на работу! Оплата сдельная, для упаковщиков это, например, оклад. От 30 до 70 копеек за 1 фасованную единицу! Миролла пригласил меня на собеседование на должность «технолога», но, увидев мой диплом о высшем образовании по специальности «технолог гастрономии», менеджер решил, что я им не подхожу, потому что им нужны добавки «технолог диетологии» или лекарства. Хорошо, нет, нет. Через месяц мне снова позвонили и пригласили на собеседование. Я пришла, та же заведующая (кажется, ее зовут Наталья Юрьевна) спросила: «Так вы еще хотите у нас работать?» Странный вопрос. В прошлый раз я хотел, но они сами не хотели меня брать. Однако меня согласились принять только на должность «контролера качества», объяснив это тем, что у меня нет профессионального опыта. Я согласился, был очень рад, мне срочно нужна была хоть какая-то работа, хотя зарплата была... У меня должно было быть 25 000 при графике работы 5/2 с 8:00 до 17:00. На следующий день я пришел на стажировку (неоплачиваемую, естественно), меня посадили перед компьютером, сказали прочитать ТР ТС, потом сказали посмотреть на складе записи бывшего инженера по качеству и там Также были данные о новом сотруднике, который уже находился на испытательном сроке. Это сразу меня обеспокоило. Ну, я читал эти записи, ходил на производство, а заодно должен был делать записи в этом журнале. Менеджер сказал мне со всеми вопросами обращаться к технологу, но так как технолог все время был занят и находился где-то на производстве, я попробовал что-то спросить у менеджера, пока она сидела в офисе. ПОТОМУ ЧТО ЭТО МОЙ ПЕРВЫЙ РАЗ НА РАБОТЕ! НИКТО МНЕ НИЧЕГО НЕ ОБЪЯСНИЛ, НИКТО НЕ ПОЗНАКОМИЛ С ОБНОВЛЕНИЕМ! Чтобы ответить на все мои вопросы, менеджер отправил меня читать ТР ТС, но как мне найти ответ на вопрос по данному конкретному производству в ТР ТС? В итоге эта милосердная недовольная тётя-руководительница на меня взорвалась, нагрубила и заставила плакать! А все потому, что я просто хотел спросить ее о моих обязанностях и о том, как и что мне следует делать. Потому что я просто сидел и не понимал, что мне нужно делать и как! Я никогда раньше не плакала на работе, особенно в первый день! Когда было 17:30, она сказала мне: «Не думаю, что мы еще встретимся» и ушла! Не объяснив мне причин такого решения и не попрощавшись. Единственный плюс, что есть бесплатный обед! Я целый день работала ради тарелки гречки с котлетой и компотом! Прошло 5 месяцев, а вакансия технолога в Head Hunter все еще открыта, а эта компания полностью заблокировала мое резюме. Забавный).