Серые зарплаты, текучесть кадров, воровство денег из зарплат сотрудников, невыплата денег увольняющимся

В компании высокая текучесть кадров. Заработная плата в конверте была всего лишь белой минимальной заработной платой.

Официально бонусы будут выдаваться каждый день, однако так называемые бонусы могут задерживаться более чем на месяц.

Когда вас увольняют, шансов получить полную зарплату практически нет, всегда есть причина не платить.

На производстве не соблюдается охрана труда: шумно, темно, грязно, не выдается спецодежда, не проводится обучение, не выплачиваются доплаты за вредные работы, нарушается режим отпусков. Низкая заработная плата, задержки выплат, недостаточное увольнение и «серая» заработная плата