Привет. Очень хотелось рассказать всю правду о пвм группе в Днепропетровске и их колл-центре. Сразу скажу, не верьте хорошим отзывам. Их пишут сами сотрудники, которым грозит штраф в размере 100 гривен. Или наоборот, пообещав, что персонал уберут. Я пришел в pvm group на собеседование. У Свидетелей есть главный офис в Харькове, и они открывают еще один в Днепре. И компания растёт в Польше и Германии и т. д. и т. п. Это писалось с 18 лет, но когда я зашёл в офис, большинство из них были дети 13-14 лет. Единственным периодом, в течение которого к вам будут относиться с уважением и в соответствии с официальным деловым разговором, будет собеседование и 3 жалких дня обучения, после которых вы подпишете фиктивный контракт, по которому, простите за выражение, сможете подтереть себе задницу. в туалете. Как только вы садитесь за стол с компьютером, который работает на одного, все становится на свои места. Жуткий шум, координаторы ругаются на всех вокруг, кричат, грозят штрафами и неуважением. Обращаясь к ним, вы должны быть осторожны, чтобы не упасть на колени и не поцеловать их пятки. О чистоте рабочего места и качестве оборудования я вообще молчу, а это еще хуже. Был случай, что их даже называли животными. Вот вам и соблюдение субординации, этикета и тишины во время работы. Еще вам говорят не пользоваться телефонами, но не отпускают. Перерывы, как правило, доставляют удовольствие. 10 минут. каждые 2 часа. В это время у вас нет времени ни на что. А когда все заканчивается, он кричит на весь офис «быстро приступайте к работе, все сидят» и снова грозит штрафом тому, кто опоздает хотя бы на минуту. Если у вас мало «гостей» (я взял это в кавычки, позже объясню почему), вас отправляют домой, не давая досидеть. И я спрашиваю, как я могу работать 25 часов. еженедельно они оправдываются типа «на следующей неделе ты будешь работать». Выплата заработной платы и вообще соблюдение отработанного времени уже подвергаются сомнению. А теперь о компании. Мы представляем компанию «Белла», производящую посуду из «экологических материалов», и говорим, что компания «пропагандирует здоровый образ жизни». Мы звоним в Россию, но в не очень крупные города, куда можно позвонить всем в течение 3 часов и просто не получить контракты. А если сделку не заключишь, тебя отправят домой, как я писал выше. Мы говорим, что звоним из Москвы, когда находимся в Украине. Вывески компании вообще нет. И возрастная категория очень интересная, от 35 до 78 лет. Если мы пропагандируем здоровый образ жизни, он должен быть интересен всем, в любом возрасте. А мероприятие "бесплатное и кулинарное", так почему с 35? А возраст гостей еще интереснее. СООБЩАЕМ, что гостю должно быть не менее 35 лет, но мы не указываем возраст его жены, брата или сестры. А если третий человек хочет пойти, мы говорим, что «посоветуемся с руководством», а потом, делая вид, что посоветовались, отпускаем нас троих. Как повезло! К счастью, по крайней мере для детей и инвалидов, это более-менее понятно. Шоу кулинарное, но подарки совсем не кулинарные. Либо часы, либо непонятный мячик для стирки. Персонализированные приглашения мы отправляем через «Традиционную Почту России». Означает ли электронная почта нетрадиционность? И сайт находится в стадии разработки.Как это возможно, что вы ЕВРОПЕЙСКАЯ КОМПАНИЯ. Да, этого нет и не будет, потому что это все мошенничество с чистой водой. Гости — клиенты. Возрастная категория подобрана так, чтобы люди старше 35 лет были богаче, что делает их идеальными «гостями». И есть причина, по которой упор делается на пары, потому что они на самом деле занимаются принятием решений. И какую отдачу они получат от роскошного «подарка-сюрприза». И этот сюрприз касается покупки посуды по «золотой цене почти 200 000 злотых». рублей» в рассрочку или в кредит. Вот вам бесплатная кулинарная программа. «Приходи покушать и возьми кредит на посуду». Подробнее можно узнать по ссылке: http://nsaldago.ru/govinfo/rospotrebnadzor/media/2016/5/30/na-kulinarnom-shou-ya-vyiigrala-kredit/ Когда я сказал, что ухожу, меня буквально уволили за 3 секунды. А мой тренер даже не помнил не только моего имени, но даже того, что я был в его группе. Про выплату зарплат я вообще молчу. О ней можно было только мечтать. Мне очень жаль, что я потратил свое время. Учитесь на опыте других, а не на своем собственном. Будьте осторожны и внимательны!

Я месяц работал в ПВМ Групп, в колл-центре. Как обычно обучение, экзамены, коучинг и т. д. Много приятных и комплиментарных слов, буквально накануне зарплаты я стал "плохим сотрудником, много ошибок" и т. д. Пытался получить зарплату, но получилось так, что Меня не было в платежной ведомости. Я спросил тренера – почему бы и нет и когда я буду там? Никакого ответа, кроме хамства и оскорблений, я не получила: «Я не хочу работать с таким человеком, потому что денег вы не получите». Это какой-то бизнес – воровство чужих денег, выбрасывание их на ветер? вознаграждение? В начале мне обещали очень многое - достойную зарплату, официальное оформление и т.д. и т.п. На деле - НИЧЕГО! Не верю ни одному хорошему мнению об этой компании. Я на собственном опыте испытал всю «доброту и порядочность» этой конторы.

Меня забавляют хвалебные комментарии специально обученных сотрудников, которые стараются перевесить негативные комментарии реальных собеседников. Командная работа налажена :) Компания ПВМ Групп = ПВМ ГРУПП = Эковитал = Эко-Витал Украина сейчас продвигает аферу в Харькове. Они раздали приглашения на кулинарное мероприятие в супермаркете «АТБ» всем желающим старше 25 лет, которым требовался паспорт. В метро теперь рекламируются объявления о работе и «очень высоких зарплатах». Из рекламы видно, что они ищут невиновных студентов. Эковиталь больше не продается, заоблачная цена на сковороду никому не нужна. Очередной облом, но если больше нечего делать, идите на собеседование и потренируйтесь в общении и просто разделите всю болтовню на десять.