Оставляю отзыв о частном магазине. Я рад, что пошёл туда. Я буду конструктивен. Основатель компании полный профан, директор по продажам совершенно некомпетентен, хотя и доказывает обратное. Сотрудники находятся под давлением. Заставляют работать по выходным и не платят за задержки после 17:00. Максимальный бонус, который они могут выплатить, составляет 5 000–10 000 рублей. Задержки включены в эту премию. Хотя за них придется платить отдельно. Условия труда совершенно не соответствуют нормам микроклимата, сложившимся на рабочем месте. Эти. пол бетонный, окна близко к потолку (добраться до него можно только по лестнице, если открывать летом), дымоудаления и вентиляции нет; ледяной ад зимой! Нет зарядных устройств для разгрузки компонентов. Постоянная текучка складских работников. Перерывы контролируются. В помещении, называемом мастерской, есть камеры наблюдения. Они могут прийти в обед с ненужными делами. Если вы отпроситесь позже, он запомнит эту сделку. Самое главное — задержки зарплаты. И это стало нормой. Я работал с самого начала этого "стартапа" и за 35 000 злотых со сверхурочными содрали 3 шкуры. Я работал ради тех навыков и знаний, которые получил с большим трудом. С октября по сентябрь я получил 25 000, а после февраля 23 490. Основатель уменьшил зарплату. В марте меня заставили уйти в отпуск. Я заплатил отпускные в последнюю минуту. Монтажники из офиса «Сделаем», который также принадлежит владельцу ООО «Ильич» Миронову И.Ю., вознаграждение не получили. Прошло 3 месяца, и в командировке мы поехали в несколько городов устанавливать и снимать лампы. Наконец они ушли. Так что ни при каких обстоятельствах не ходите туда, дамы и господа. Даже на собеседовании.