Проработал в этой компании 5 месяцев кладовщиком и грузчиком. Условия изначально определены так - 3 месяца испытательного срока без регистрации за 18 000 рублей. Потом 20 000 при официальной регистрации. Решение о продолжительности испытательного срока принимает Менеджер. Склад. Обращаться к директору нет смысла. Рука моет руки, как говорится. Было бы даже полезно, если бы этот период был продлен за пределы невозможного, как это оказалось. По истечении трехмесячного пробного периода ни одной регистрации не произошло. Руководитель ушла в отпуск молча, а после возвращения из отпуска на мои вопросы об официальном трудоустройстве ничего вразумительного не ответила, хотя в бухгалтерии вела себя вполне обнадеживающе - попросила принести копии ИНН, свидетельства о рождении детей и заверили, что это случилось с ними впервые. Через 5 месяцев менеджер. Журнал ни с того ни с сего написал, что я работаю медленно, и это не мое. Там же был визит к директору, где меня обвинили в том, что я работаю с 8 до 17 часов и ухожу, не попрощавшись. Получается, что каждый день перед уходом я должен приходить и спрашивать, придется ли мне остаться. Никто тебя не спросит. Ваша задача — задать вопрос. Директор не смог найти ответа на мой вопрос, почему меня после 5 месяцев работы до сих пор не трудоустроили. Мне пришлось получить разрешение на работу и попросить оплату. К чести организации, это произошло быстро. Зарплату доставляют в конвертах, и бухгалтерия часто «ошибается» в расчетах. Мне как-то принесли больше, чем было, но тут же забрали, кому-то меньше достается. Люди к этому привыкли и ведут учет, чтобы не остаться в убытке. Коллектив складских работников дружный и трудолюбивый, но понятно, что в сложившейся ситуации на рынке труда они вынуждены мириться с различными нюансами равнодушного отношения руководства, подавлять свою гордыню и работать на благо. неблагодарная зарплата. Если вы не совсем в отчаянии, попробуйте поискать более уважительные отношения.