Я проходила стажировку секретарем,думала мне все понравилось,я была рада,что работа находится в 2 остановках от дома,но когда секретарша ушла,я была в шоке.В первый же день сломался сканер(а у меня,как секретарша, пришлось поменять тонер) я это сделала, но не помогло, пришел коллега и начал его толкать (не зная что и где) и блин, это был первый день, когда я был там, она окончательно сломалась и пошла кричать на весь кабинет, говоря, что я все испортила.На следующий день Колобова начала кричать ниоткуда, когда пришла и попросила совета, первый раз чуть не плакала, второй раз проигнорировала. Она сидит в своем кабинете, раздает стопки деклараций, которые нужно внести как можно быстрее, кричит, что я не успею и бежит в конец здания за маркой, а это значит, что мне пора одеваться. как можно быстрее (не застегивая, т. к. ваши декларации не были внесены, а ей ОЧЕНЬ срочно нужен этот штамп) на четвёртый день я заболел, потому что сидел у подъезда, девчонки всё бегали, чтобы дать мне сигарету и было ветрено. В общем, ушла и не вернулась, потому что через 4 дня желание совсем пропало, и да, сама компания называется ООО «Косметика», но печати стоят от «Волга-Косметика», «Волга-Пром» и директора почти никогда нет. , его везде надо подписывать, а когда звонят и спрашивают, Волга-Косметика, вы говорите, что это ООО "Косметика", начинается несколько вопросов: "Я не там" - "вы написали ООО "Волга- Косметика" В общем неопытная, нестабильная. Не советую туда ходить в стрессе.

По К. О. Житеневу и А. А. Колобовой Давно плачут не столь далекие места. Но скорее всего у этих «людей» есть покровители. Несоблюдение Трудового кодекса. Не только они постоянно уклоняются от уплаты страховых взносов и налогов (постоянная смена юридического лица), но и все сотрудники, кроме финансовых. Директора переведены на ставку 0,5. Если у Житенева есть хоть какие-то манеры в общении с людьми, то Колобова – финка. У него нет режиссерского образования. Кроме того, имеется явная шизофрения. Постоянные перепады настроения, иногда смех, иногда слезы. Крики и ругань в адрес инвалида, работающего курьером, в этом фарсе – обычное дело. Секретари меняются каждые три дня. В лучшем случае они опоздают на неделю. Бухгалтерам приходится работать целыми днями, как прокаженным. Торговые представители не получают никакого вознаграждения за ГСМ. Это все ради зарплаты. А зарплата выплачивается раз в 2 месяца. Задержки с выплатой зарплаты – это нормально. Но руководство о себе не забывает. Никаких гарантий в социальных сетях. Больничный вам никто не заплатит. Всё по настроению Колобова А.А. (не забываем про сезонные обострения) Праздник длится 2 недели и делится на две недели. Если вы откажетесь, вы не получите никакой компенсации. И ты будешь клянчить остаток своей зарплаты за следующие два месяца. Сама группа хорошая. Но финский режиссер любит сплетничать и судить всех за спиной. Поэтому спокойной работы не будет.