Не советую вам идти работать в эту контору Шаражки. Руководство: Директор будет говорить с тобой как с мусором, насмешки и неприятные взгляды гарантированы. Он никогда не признает вину, вы всегда будете виноваты, вы не получите похвалы за инициативу и хорошо выполненную работу (в лучшем случае, иногда при встрече). Она не любит, когда ей кто-то противоречит или доказывает, что она права (она всегда права, не забывайте). В выходные вы будете посещать собрания, аттестации и сеансы уборки. Не уважает сотрудников. Он даже смотрит в камеры дома и слушает все на ходу. Заработная плата: единственный плюс - зарплата практически всегда вовремя в один и тот же день (+- несколько дней), на этом плюсы заканчиваются. Только когда я вышел и просмотрел контракты и юридические документы, я понял, как они меня облажали, как ими воспользовались, как закрыли лазейки во время праздников и выжали всю мою энергию (я никогда не очень устал на работе). Ночные смены не оплачиваются по повышенной ставке! обработка не компенсируется! работайте и в праздники! (а всего этого требует закон!) Работу сразу не найдут, ждут до последней минуты, чтобы получить аттестацию. Трудоустройство официальное, но зарплата черно-белая. Это заставляет вас брать 22 выходных каждые шесть месяцев (когда вам нужен отпуск, вы не можете его получить). Директор считает, что за зарплату в 20-25 т.р. нам тут порваться на куски. И тут он спрашивает! почему ты такой уставший, не улыбаешься и т. д. Счета не выдают (конечно у них только белая зарплата). Поэтому все отчисления и отпускные только белые (Я считаю, что если работодателю платят черным по белому, то и отпускные, и больничные должны быть черными и белыми. Штрафы и удержания - это норма. График: Даже при нормальной работе по графику вы работаете больше часов, чем положено женщинам, но при 22-часовом графике вы все равно можете работать... но когда вы работаете месяцами без выходных, устанавливают режим дня, усталость на теле просто колоссальная!!!! энергия для личной жизни, хобби и т. д. Дополнительным плюсом является то, что на работе обеспечивают питанием, есть нормальный туалет и обогреватель (потому что даже летом может быть холодно). Очень жалею, что обратилась в эту организацию и что не знакомился с этим раньше. ТК РФ и договор (который там по умолчанию многое включает) - это ротация кадров, сама директор жалуется, что их отучили, другой человек работает месяц и уходит.. .но она похоже не понимает, что это рыба гниет с головы...

Была большая текучка кадров, директор Татьяна Константиновна была ужасной сукой, ей вырывали сосуды и оштрафовали на более чем 3000. Он проявил недовольство личными требованиями и отсутствием премий за работу без выходных, что не входило в его обязанности. Он не признает своих ошибок и винит вас.