Ну... Я работаю в этой компании с самого начала (если ее можно так назвать). У меня очень мало опыта в сетевой сфере, поэтому я очень хочу двигаться в этом направлении. Поначалу режиссеры мне показались очень дружелюбными, веселыми людьми, но потом выяснилось... это все было притворство и откровенная лесть с целью "сделать нам много денег". Платили нам очень мало (фактически за «хорошо выполненную работу») и работали по системе: «Нужно прийти на 15 минут раньше и уйти на 15 минут позже, а если опоздаешь, то тебе будет строгий выговор». Вика Волошина сказала "Это европейский режим.", почему Вике тогда не платили европейскую зарплату, раз вы насаждаете такой режим))) А те, кто курил, могли выкурить только одну сигарету в первом и втором полугодии. . Вторая половина (хотя за обедом их может быть сколько угодно). Распределение финансов всегда было несправедливым. Отличный программист получает 2,5 миллиарда (новые разработчики, естественно, получают гораздо меньше), а девушка, которая делает машинописные тексты и разносит Вике кофе, получает 2 миллиарда (не знаю, как эта профессия называется). как секретарь, только ничего не знающий в секретарских делах), но бухгалтер - самый доминирующий (в его обязанности входит "чтение анекдотов 70% времени"), правая рука директора, и он изображает из себя дурака, о котором говорят недоплатили как и все, но он на самом деле сказал это под пьяным языком, более 5 миллиардов, потому что он не сказал своим сотрудникам, сколько денег он заработал на клиентах, и то, что он докладывал об опозданиях директорам, как и вообще Различные слухи и разговоры... Я тоже могу смело сказать, что директора вообще ничего не знают, когда дело касается IT технологий и разработки сайтов, я это знаю, но когда я прихожу в другой кабинет, Когда я увидел умных директоров из БГУИРа там я был полностью убежден. У меня была задолженность по зарплате, и после того, как я уволился, мне давали деньги примерно на полгода. Всегда ходят слухи, что скоро повысят зарплату, но увеличится только рабочее время)) Когда задаешь животрепещущий для всех вопрос "Когда повысят зарплату?" ты знаешь, сколько должен платить директор?" Я тоже сижу почти на грошах, что ты сделала, Вика, чтобы твой "бизнес" развивался, ты умеешь только за гроши нанимать людей И бедный студент, который работает сутками и ночь... Когда заходишь к ней в кабинет, она сидит, скрестив ноги, в ВК. А Стас был как утка в воде, что не помогло, потому что этот человек не только был далек от программирования, но и не знал, насколько велика веб-сфера. Я ему объяснил, что есть верстальщики и есть. дизайнеры-верстальщики. Программисты, вообще языков программирования много, типа CMS, а не только Joomla... Наконец, что можно сказать, стратегия "Волосина" получить бесплатную рабочую силу и позволить им жить "модной" жизнью

Если вы ищете стабильную компанию, где руководство всегда отвечает за все, это явно не место для вас. Только слова. Когда дело доходит до денег, все дается легко... Я даже не знаю этого слова. За три месяца после увольнения я накопил на выплату зарплаты 1,3 миллиона белорусских рублей! Руководство сразу забыло, что сказали! Если вы хотите дружелюбно работать с клиентами, то вам не следует работать в этой компании, потому что вы будете лгать людям, с которыми работаете, против своей воли. И вы не получите ничего, кроме напряжения. Лидер красиво говорит, но ведет себя как свинья. Это не та компания, в которой вы хотите работать, поверьте мне по опыту.