Работодатель недобросовестный. Людей увольняли без предупреждения. Заставляют написать добровольное заявление. Формализация, хотя никакой пользы от этого нет. Ни оплачиваемых больничных, ни отпусков, ничего в течение двух лет (как все это понимать, если оформление в основном по трудовому законодательству РФ?). Вы приходите на работу утром как ни в чем не бывало, пишете заявление на лбу (по трудовому законодательству РФ следует уведомить за две недели), нет никаких вынуждающих обстоятельств (личные симпатии и т.п.). ) Менеджер магазина Некомпетентные, конфликтные и разнорабочие, почти не занятые постоянно, как ни один руководитель. Относитесь к своей команде как к расходному материалу. Если тебе это не нравится, то пока! Я попросила второй трудовой договор, но меня попросили подождать (она была занята). Он никогда не был выпущен. Хотя по закону они обязаны предоставлять второй экземпляр (ТКРФ) своим сотрудникам.