Это отличная компания. Свой путь он начал из-за развала двух советских предприятий. Однако некоторые рабочие переехали сюда оттуда. Основателем являются 3 человека. Впоследствии нынешний директор пережил обоих мужчин и единолично встал у руля. В 1990-х годах оно заняло часть территории завода «Полюс», а затем приобрело собственную территорию на окраине бывшей скотобойни. Начну с того, что эта компания не соблюдает трудовое законодательство. Вы имеете право работать как Папа Карло. вот и все. Это очень много для такого малого бизнеса. Приветствуется работа после работы или в выходные дни. За невыплату заработной платы и сверхурочную работу надбавки не предусмотрены, а есть только штраф за неработа в выходные дни. Конечно, здесь нет ни медпунктов, ни зон отдыха. Невероятная текучка кадров. Работая здесь, узнаешь половину города. Это потому, что здесь легко обмануть сотрудников. Полностью черная инициатива исходила от одного человека – директора. Потому что он уже в солидном возрасте, но его все больше терзает безумие. Привычка лидеров – обманывать. Обманывайте своих сотрудников, обманывайте своих клиентов, обманывайте свой персонал. Множество судебных дел, арестов. Из-за ареста одного из счетов сотрудники полгода не получали зарплату! Некоторые люди, занимающие ответственные руководящие должности, в конечном итоге работают на кладбищах или страдают от сердечных приступов. Скорее всего, я не все запомнил, но если этого недостаточно, поверьте мне на слово – это место имеет большое значение. Учитесь на чужих ошибках